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Referent:in Personalmanagement (m/w/d)

vor 89 Tagen

Stellenbeschreibung:

Sie suchen mehr als nur einen Job? Eine sinnstiftende Tätigkeit, die soziales Engagement, kreatives Denken, strategisches Planen und eigenverantwortliches Handeln vereint?

Dann bewerben Sie sich als

Referent:in Personalmanagement (m/w/d) in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit

Ihre Aufgaben

Sie entwickeln Strategien und Konzepte zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeiter:innen
gemeinsam mit unserem Kommunikationsteam schärfen Sie unser öffentliches Profil und steigern unsere Attraktivität als Arbeitgeber
Sie bauen den Kontakt zu Hochschulen und anderen relevanten Partnern aus, um Talente zu identifizieren und für uns zu gewinnen
Sie professionalisieren unseren Onboarding-Prozess und unterstützen einen reibungslosen Start bei uns
Sie erarbeiten Maßnahmen, mit denen wir Zufriedenheit und Motivation steigern und unsere Mitarbeiter:innen langfristig für uns begeistern
Sie legen Wert darauf, dass unsere Werte verbandsweit gelebt werden und unterstützen diesen kontinuierlichen Prozess konzeptionell
Sie beteiligen sich aktiv an der Definition verbindlicher, tragfähiger Führungsleitlinien

Wir erwarten

Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR, Marketing, Psychologie oder einem verwandten Bereich
Sie verfügen über Erfahrung im Bereich Personalmanagement oder Recruiting
Sie denken analytisch und kreativ, arbeiten selbstständig und strukturiert
Sie kommunizieren gerne und verständlich, haben die Fähigkeit zu motivieren und inspirieren
teamorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit zu motivieren und zu inspirieren
Sie kennen sich aus mit den relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen
Sie identifizieren sich mit den Zielen der Caritas

Wir bieten

flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Option mobil zu arbeiten
Vergütung nach AVR und unbefristeter Arbeitsvertrag
attraktive betriebliche Altersversorgung (KZVK)
das Deutschlandticket, ein Leasingfahrrad und andere attraktive Benefits
eine werteorientierte Unternehmenskultur
ein offenes, begeistertes, motiviertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsklima
die Möglichkeit, die konkrete Ausgestaltung Ihrer Tätigkeit aktiv mitzugestalten und eigenverantwortlich etwas zu bewegen
individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, spannende Fortbildungsangebote
eine Tätigkeit in einem Verband, der sich seiner ökologischen Verantwortung bewusst ist und den Fokus verstärkt auf nachhaltige Unternehmensführung richtet

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Arbeitsfeld 2