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Pflegedienstleitung (m/w/d) - Kurzzeitpflege

vor 73 Tagen

Stellenbeschreibung:

Mehr Zeit für Pflege

Unsere solitäre Kurzzeitpflege angegliedert an unser Seniorenzentrum Sebastianusstift in Hürth-Gleuel bietet 14 Kurzzeitgästen, die Möglichkeit eine Auszeit zu nehmen, wenn die Angehörigen selbst verreist sind. Unsere Gäste können neue Kraft sammeln vor der Rückkehr in ihr eigenes Zuhause.

Aufgrund unseres multiprofessionellen Teams aus Pflege-, Betreuungs-, Hauwirtschaftskräften sowie Mitarbeitenden im sozialen Dienst schaffen wir sowohl ein entlastendes Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeitenden als auch ein heimisches Betreuungsumfeld für unsere Gäste.

In Ihrer Tätigkeit als Leitung (m/w/d) mit 50% Freistellung sind Sie neben ihrer Pflegetätigkeit verantwortlich für unsere Kurzzeitpflege. Möchten Sie Ihre Ideen bei uns einbringen? Dann werden Sie Teil des Teams!

Pflegedienstleitung (m/w/d) - Kurzzeitpflege unbefristet

Ihre Aufgaben

Personalverantwortung für die Mitarbeitenden der Kurzzeitpflege, in Absprache mit der Einrichtungsleitung
Personalführung & -entwicklung der Mitarbeitenden im Hinblick auf Arbeitszufriedenheit, Motivation & Überprüfung von Dienst- & Urlaubsplänen
Organisation der Arbeitsabläufe & Kostenkontrolle
Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards sowie Weiterentwicklung des Pflegeprozesses
Zentraler Ansprechpartner für Angehörige & Kurzzeitpflegegäste sowie Beschwerdemanagement
Schnittstelle zu externen Partnern & Dienstleistern sowie Repräsentation des Verbandes nach außen
Aktive Netzwerkarbeit & Akquise
Mitarbeit in der Pflege

Wir erwarten

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- & Krankenpfleger (m/w/d) oder akademische Qualifikation
Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft
Berufserfahrung als Pflegedienstleitung in der stationären Altenhilfe, gerne in der Kurzzeitpflege
Bewohner- & angehörigenorientiertes Denken
Begeisterungsfähigkeit, gepaart mit Hands-on-Mentalität & Durchsetzungsvermögen

Wir bieten

Familiäre & persönliche Atmosphäre aufgrund der überschaubaren Größe von 14 Plätzen
Mitgestaltungsmöglichkeit durch das Einbringen eigener Ideen
Qualifizierte Einarbeitung & kollegiale Begleitung
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Praxisanleitung, PainNurse, Palliativfachkraft oder Gerontofachkraft)
Modernste Arbeitsmittel u.a. mobile Pflegedokumentation
Attraktive Vergütung inkl. betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen, 30 Urlaubstagen sowie Lebensarbeitszeitkonto
Zahlung von 1500€ Inflationsprämie (bei Vollzeitvertrag) im Juni 2024
Angebote für Fitness & Gesundheit sowie Einkaufsvergünstigungen