Reinigungskraft (m/w/d) für unsere Kita „Alte Villa" in 65929 Frankfurt am Main
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Reinigungskraft (m/w/d) für unsere Kita „Alte Villa" in Höchst

vor 12 Tagen

Stellenbeschreibung:

Unsere Kita ist eine wunderschöne alte Villa für die Höchster Kinder und deren Familien, schön und zentral gelegen im Westen von Frankfurt. In der Kita „Alte Villa“ spielen und lernen 40 Kindergartenkinder und 20 Kinder im Grundschulalter. 

Diese Einrichtung ist eine von rund 100 Einrichtungen und Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V., dem Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Frankfurt am Main.

„Menschen stärken. Wege finden.“

Dieses Leitwort ist Ausdruck unserer Vision für eine solidarische und soziale Stadtgesellschaft ohne Ausgrenzung Benachteiligter, die  ALLEN ein Leben in Würde ermöglicht.

Mit über 1800 Beschäftigten und rund 1400 ehrenamtlich Engagierten in Diensten des Caritasverbands Frankfurt e. V. bieten wir mit unseren Partner*innen ein einzigartiges Netzwerk sozialer Angebote und Hilfen, um unsere Vision tagtäglich Wirklichkeit werden zu lassen.

Für die Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und zuverlässige:

Reinigungskraft (m/w/d) für unsere Kita „Alte Villa" in Höchst in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) - nachmittags

Ihre Aufgaben

  • Sie sind in der Unterhaltsreinigung tätig (Reinigung der Räume, Müllentsorgung, Fensterreinigung)
  • Sie setzen unsere Reinigungspläne nach den Hygienevorschriften um
  • Sie arbeiten mit hochwertigen Reinigungsmaterialien
  • Ihre Arbeitszeiten sind nachmittags, wenn die Kinder i.d.R. nicht mehr im Haus sind

Wir erwarten

  • Sie bringen idealerweise Erfahrung in der Gebäudereinigung mit oder wollen sich dort neu einarbeiten
  • Sie arbeiten strukturiert, gründlich und gewissenhaft
  • Sie können die Arbeitsmittel nach Vorschrift anwenden und verfügen über ausreichende Deutschkenntnisse 
  • Ihre Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten und Ihre Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab

Wir bieten

  • eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
  • vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergütung nach TVöD
  • Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
  • Fahrradleasing
  • ein subventioniertes Deutschlandticket

Arbeitsfeld 2

  • Hauswirtschaft und Service

Funktion

  • Nicht-Fachkraft

Beschäftigungsdauer

  • unbefristet

Beschäftigungsumfang

  • Teilzeit

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